Raúl García - Asesor Legal

Este 2020 pasará a la historia y será recordada como el “Boom Pandémico”, porque ya sea en noticieros, conversaciones y/o redes sociales no se habla de otra cosa mas que: PANDEMIA, en alusión al COVID-19 (lo cual es correcto); sin embargo, también hemos escuchado: Pandemia Económica, Pandemia Laboral, Pandemia Empresarial, Comercio Pandémico, etc. Pasará a la historia, ¡ES CIERTO!, pero ¿qué hemos aprendido de todo esto?, ¿cuál es la lección que nos está dando el COVID-19?, ¿qué tan golpeado ha quedado nuestro ámbito laboral?, y ¿qué tan frágil se muestra el trabajador informal en esta coyuntura?; son muchas las interrogantes que surgen a causa del COVID-19 e imagino que cada uno tiene su propia respuesta. El COVID-19 ya está en nuestro país, nos está golpeando duro, pero ¡DEBEMOS SALIR ADELANTE!, y para ello ¡LA ECONOMÍA DEBE REACTIVARSE!; es bajo esta línea de idea que nuestro Gobierno emitió el Decreto Supremo N° 080-2020-PCM, la cual aprueba la reanudación de actividades e...

Con más de 50 días sin poder generar ingresos para sus familias y las de sus trabajadores, con la incertidumbre de saber si mantendrían el puesto de trabajo de estos últimos y contra todo pronóstico, muchas empresas comprendidas dentro de la FASE I (contemplados en el D.S. N° 080-2020-PCM), calientan motores para iniciar su carrera al Resurgimiento Empresarial. El camino no es nada fácil, hay muchos baches en ella, pero las ganas de llegar a la meta hacen que las empresas apliquen el turbo que les hace falta para que ganen esta carrera. De regreso al trabajo … sin duda será como el primer día de clases de un niño, con muchas expectativas de saber qué pasará mañana, expectativa sobre cómo es que nuestros empleadores se preparan para hacerle frente y demostrar a todos que sus empresas se encuentran debidamente preparadas para afrontar los principales lineamientos para el retorno al trabajo. Es bajo este contexto, que el Ministerio de Salud con el afán de promover la prevención de...

Es común que en estos días se escuche ¡ Estoy Despedido ! , ¡ Me Liquidaron !, y casi al unísono ¡ Quiero Trabajar !. Son gritos desesperados de muchas personas que en estos días están siendo despedidos a pesar que nos encontramos en pleno estado de emergencia. Estos despidos masivos son golpes que esta pandemia está propinando a Los Trabajadores, a tal punto de casi llegar al knockout. Por ello es mejor estar informados para poder hacer prevalecer el Derecho al Trabajo, y que mejor que conociendo un poco más sobre EL DESPIDO. Por eso es importante que sepas que no basta un ¡ESTÁS DESPEDIDO!, para que puedan extinguir tu vínculo laboral , el despido se encuentra regulado en nuestra Legislación Laboral (D.S. N° 003-97-TR), y sólo procede por causas relacionadas a la conducta o capacidad del trabajador (causas justas de despido) . Además, el Despido se encuentra sujeto a un procedimiento que tu empleador debe seguir al pie de la letra.   El Procedimiento de Despido , debe in...